GTD®, control y perspectiva. Dos ejes.

En control se avanza a través del desarrollo de una serie de comportamientos sistemáticos concretos. Y en perspectiva se avanza a través de la reflexión reiterada a diferentes niveles.

Avanzar en perspectiva implica conversar en soledad. Implica escucha activa, de actos y pensamientos. También implica observar sin emitir juicio, para simplemente conocer. Todo ello para conformar una identidad coherente. Para establecer un punto de partida que ya puede aportar mucha información sobre determinadas tendencias en términos de enfoque y dirección.

Jamás reflexionar implica tiempo perdido. A ningún nivel, en ninguna dirección o sentido. Nada mejor que saber con qué vas a trabajar, para comenzar a hacerlo.